- Εξιχνιάσθηκαν από Αστυνομικούς Υπηρεσιών της Διεύθυνσης Αστυνομίας Καστοριάς 5 διακεκριμένες περιπτώσεις κλοπών στην ευρύτερη περιοχή της Καστοριάς, για τις οποίες συνελήφθη 40χρονος αλλοδαπός
- Εξιχνιάσθηκαν από το Τμήμα Ασφάλειας Κοζάνης 15 περιπτώσεις κλοπών που διαπράχθηκαν στην ευρύτερη περιοχή της Κοζάνης
- Ημερίδα με θέμα: «Τροχαία Ατυχήματα με Ηλεκτρικά Αυτοκίνητα» διοργανώθηκε από τη Διεύθυνση Αστυνομίας Κοζάνης
- Εξιχνιάσθηκε υπόθεση απάτης με υπολογιστή που διαπράχθηκε στα Γρεβενά
ΛΙΓΝΙΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΔΥΤ. ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ: Στάση εργασίας των 8μηνιτών
Με πρωτοβουλία του Σωματείου Εργατοτεχνιτών & Εργαζομένων στην Ενέργεια
Στάση εργασίας των 8μηνιτών πραγματοποίησε σήμερα το Σωματείο Εργατοτεχνιτών & Εργαζομένων στην Ενέργεια (Σ.Ε.Ε.ΕΝ) στο Λιγνιτικό Κέντρο Δυτικής Μακεδονίας (ΛΚΔΜ) για το θέμα της απαράδεκτης αμοιβής τους (586€ μεικτά/μήνα μέχρι 761€ μεικτά με 3 τριετίες και άνω) και για τις συνεχείς καθυστερήσεις πληρωμής των εργολαβικών εργαζομένων.
Η κινητοποίηση σημείωσε μεγάλη επιτυχία αφού στη στάση εργασίας συμμετείχαν πάνω από 300 εργαζόμενοι και πολλοί απ’ αυτούς στην συγκέντρωση-αποκλεισμό της Κεντρικής Πύλης του ΛΚΔΜ .
Η κινητοποίηση αποφασίστηκε από το ΣΕΕΕΝ μετά από συσκέψεις, περιοδείες στους χώρους εργασίας και τρεις Γενικές Συνελεύσεις του Σωματείου μετά τη δραματική μείωση, σε σχέση με πέρυσι, της αμοιβής των 8μηνιτών της ΔΕΗ. Για την αντιμετώπισή του το ΣΕΕΕΝ θέτει σαν στόχο πάλης την υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας που να ανταποκρίνεται στις ανάγκες των εργαζομένων στην ενέργεια στη βάση της ίσης αμοιβής για ίδια εργασία ανάμεσα σε μόνιμους, 8μηνίτες και εργολαβικούς.
Η αδράνεια των σωματείων της ΓΕΝΟΠ και των παρατάξεων που πλειοψηφούν σ’ αυτά, η προσπάθειά τους να κρατήσουν “ήσυχους” τους εργαζόμενους, η στάση τους ότι το ζήτημα της μείωσης των μισθών θα λυθεί και ότι δεν χρειάζονται αγώνες δεν πέρασε στους εργαζόμενους στα 8μηνα. Με τη συμμετοχή τους απέδειξαν ότι ο λόγος της συνδικαλιστικής αριστοκρατίας δεν περνάει όπως παλιότερα και ότι την εμπιστοσύνη τους κερδίζει το ταξικό ρεύμα στο συνδικαλιστικό κίνημα των εργαζομένων στη ΔΕΗ που εκφράζεται μέσα από το ΣΕΕΕΝ που δεν κάνει διαχωρισμό των εργαζομένων ανάλογα με το είδος σύμβασης και την εργασιακή τους σχέση (μόνιμος, οκταμηνίτης, εργολαβικός), ή από την επιχείρηση που εργάζεται (ΔΕΗ Α.Ε, ΑΔΜΗΕ, ΔΕΔΔΗΕ κ.α).
0 comments